Аттестация сотрудников

Оценивайте компетенции сотрудников по единым критериям, проводите оценку 360° и собирайте обратную связь от коллег и руководителей.

Что входит в аттестацию

Оценка компетенций

Стандартизированные оценки по должностям с едиными критериями.

Оценка 360°

Мнение руководителя, коллег, подчинённых и самооценка.

Отчёт по каждому сотруднику

Сильные стороны, зоны роста и рекомендации по развитию.

Оценка 360° в аттестации

Каждый сотрудник получает обратную связь с четырёх сторон. Так результаты меньше зависят от мнения одного человека.

  • Руководитель оценивает результаты и управленческие навыки
  • Коллеги — взаимодействие и командную работу
  • Подчинённые — лидерство и постановку задач
  • Самооценка показывает, как сотрудник видит себя сам

Как провести аттестацию

  1. Выберите должности и сотрудников

    Или целое подразделение.

  2. Настройте методику

    Компетенции, шкалы и участников оценки 360°.

  3. Разошлите приглашения

    Каждый участник получает свою ссылку.

  4. Соберите результаты

    Статусы прохождения видны в одном окне.

  5. Получите отчёты

    По сотрудникам, отделам и компании в целом.

Оцените первых кандидатов бесплатно

Создайте оценку, отправьте ссылку и получите понятный отчёт.